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《道德經(jīng)》啟示錄:在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中探尋東方智慧的現(xiàn)代回響

2025-06-30 21:44:38 來源:西部決策網(wǎng)

近期深讀《道德經(jīng)說什么》,深感這部跨越千年的哲學(xué)經(jīng)典不僅是中華文明的精神傳承,更是當(dāng)代企業(yè)治理與個(gè)人成長的行動(dòng)指南。作為神南產(chǎn)業(yè)公司的一員,我在字里行間不斷看到日常工作的鏡像投射——從班組管理的“五標(biāo)十步”到設(shè)備回撤的“反者道之動(dòng)”,從“上善若水”的服務(wù)哲學(xué)到“合抱之木”的匠心傳承,《道德經(jīng)》的智慧之光始終照亮著我們?cè)谀茉捶?wù)領(lǐng)域的探索之路。

道之本體:在產(chǎn)業(yè)規(guī)律中體悟自然法則

老子以“道可道,非常道”開篇,揭示宇宙運(yùn)行的根本規(guī)律。這種“道法自然”的思維,與現(xiàn)代企業(yè)對(duì)行業(yè)本質(zhì)的認(rèn)知高度契合。

順勢(shì)而為的戰(zhàn)略定力。面對(duì)能源行業(yè)的周期性波動(dòng)與技術(shù)變革,公司堅(jiān)持“以客戶需求為導(dǎo)向”的底層邏輯,從傳統(tǒng)設(shè)備維修向智能化搬家倒面、再制造等新興領(lǐng)域延伸,恰似老子所言“人法地,地法天,天法道,道法自然”。例如,在10米超大采高設(shè)備回撤工程中,摒棄傳統(tǒng)“單兵突進(jìn)”模式,構(gòu)建“黨委統(tǒng)籌、中心主戰(zhàn)、區(qū)隊(duì)協(xié)同、班組攻堅(jiān)”的四級(jí)聯(lián)動(dòng)體系,通過理論模擬與實(shí)戰(zhàn)驗(yàn)證的雙重循環(huán),最終形成《回撤技術(shù)規(guī)范》等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

虛實(shí)相生的管理智慧。老子“天下萬物生于有,有生于無”的辯證思維,在公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型中尤為凸顯?!懊毫磷印碑a(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)整合線下資源,實(shí)現(xiàn)服務(wù)流程線上化、數(shù)據(jù)資產(chǎn)價(jià)值化,恰如“鑿戶牖以為室,當(dāng)其無,有室之用”。而“神南一張圖”管理系統(tǒng)通過實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)流動(dòng),將設(shè)備故障率、維修進(jìn)度等信息轉(zhuǎn)化為決策依據(jù),使“無形”的數(shù)據(jù)賦能“有形”的生產(chǎn),完美詮釋了“有無相生,難易相成”的哲學(xué)內(nèi)核。

治企之道:無為而治的現(xiàn)代管理實(shí)踐

《道德經(jīng)》的“無為而治”絕非消極放任,而是“為無為,則無不治”的主動(dòng)作為。這一思想在神南產(chǎn)業(yè)的管理實(shí)踐中展現(xiàn)出強(qiáng)大生命力。

制度設(shè)計(jì)的疏而不漏。老子主張“我無為而民自化,我好靜而民自正”,這與現(xiàn)代企業(yè)的“制度管人、流程管事”理念不謀而合。公司機(jī)電設(shè)備維修中心推行的“班前會(huì)七步法”,將安全宣誓、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判、工具清點(diǎn)等環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化,通過“無為”的制度框架實(shí)現(xiàn)“無不為”的現(xiàn)場(chǎng)管控。這種“治大國若烹小鮮”的精細(xì)管理,恰如老子所言“以正治國,以奇用兵”,在嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)則中孕育創(chuàng)新活力。

服務(wù)哲學(xué)的上善若水。老子“水善利萬物而不爭(zhēng)”的品格,在公司“用乙方思維做甲方”的轉(zhuǎn)型中得到升華。從設(shè)備維修的“四級(jí)驗(yàn)收”到客戶需求的“一站式響應(yīng)”,我們始終將“服務(wù)”置于“管控”之上,通過建立“一架一檔”動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)、推行“1+3”質(zhì)量改進(jìn)法,將設(shè)備一次驗(yàn)收通過率提升至100%。這種“處眾人之所惡”的謙遜姿態(tài),不僅贏得客戶信任,更構(gòu)建起共生共贏的產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。

個(gè)體與整體的共生共榮。老子“圣人無常心,以百姓心為心”的民本思想,在公司“雙一流”班組建設(shè)中升華為“以員工成長促企業(yè)發(fā)展”的管理哲學(xué)。從“干粗活”到“搞精修”的轉(zhuǎn)型中,公司為員工搭建技能比武、學(xué)歷提升、職稱評(píng)定的多元通道,使每個(gè)班組成為“動(dòng)力引擎”,每個(gè)工人成為“質(zhì)量守護(hù)者”。這種“修之于家,其德乃余;修之于鄉(xiāng),其德乃長”的層級(jí)遞進(jìn),正是《道德經(jīng)》“修齊治平”思想的現(xiàn)代延伸。

合上《道德經(jīng)說什么》,書中“道生之,德畜之,物形之,器成之”的箴言仍在耳畔回響。在神南產(chǎn)業(yè)的發(fā)展歷程中,我們既是傳統(tǒng)智慧的繼承者,更是現(xiàn)代實(shí)踐的創(chuàng)新者——從設(shè)備維修車間的“武林大會(huì)”到搬家倒面現(xiàn)場(chǎng)的“超級(jí)工程”,我們始終在“道”的引領(lǐng)下探索“德”的邊界,在“有”的耕耘中孕育“無”的可能。(供稿:王丹)

 

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